工作类型：全职

学历(li)要(yao)求：大专以上学历(li)

岗位职责：

       1、负责行政部日常事务(wu)性工作；负责中心各种文(wen)稿的打印(yin)、发送(song)，

       2、负(fu)责公(gong)司资(zi)质、证(zheng)书(shu)、专(zhuan)利以(yi)及人员(yuan)证(zheng)书(shu)的维护和更新。

       3、负责(ze)办理各类文件的(de)收发、登记(ji)、阅签(qian)、清退、整理、归档、保密工作(zuo)；

       4、负责公司印章(zhang)的管理；

       5、负(fu)责办公室的日(ri)常管理工作，负(fu)责来访(fang)接待、收(shou)发传真(zhen)、考勤登(deng)记、接听电话等工作；

       6、负责(ze)召集公(gong)司办公(gong)会议(yi)(yi)(yi)和其他会议(yi)(yi)(yi)，做好会议(yi)(yi)(yi)记录(lu)、会议(yi)(yi)(yi)场所(suo)的安排(pai)(pai)和布(bu)置，以(yi)及会议(yi)(yi)(yi)相关活动的安排(pai)(pai)；

       7、完成(cheng)领导(dao)交(jiao)办的其它工作。

任职资(zi)格： 

       1、有(you)很强的(de)责(ze)任心，工作上细致、稳重、踏实(shi)、耐心、热情(qing)、终于职(zhi)守(shou)(shou)、严(yan)守(shou)(shou)机密；

       2、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等(deng)办公软件；

       3、性格活泼开(kai)朗，沟通能力强；

       4、大专以上学历，有(you)同行同岗工作经(jing)验者优先考(kao)虑；

工资待遇：

     ;  1、3-5k/月(yue)+工(gong)龄工(gong)资+全勤(qin)奖+五险+年底双薪；

       2、公司提供(gong)中餐，单休

工作类型：全职

岗位职责：

      1、负(fu)责领(ling)导专车出车任务(wu)，配合(he)领(ling)导出行需(xu)求(qiu)出车；

      2、配合领导，随(sui)时(shi)接送领导应酬，接送重要客户；

      3、保证车辆状况良(liang)好，按时出车，保证车辆正常使用及(ji)安全(quan)；

      4、进行车辆内外部的日常清洁；

      5、熟悉车辆(liang)的(de)保险、验(yan)车、保养(yang)、维(wei)修等工作(zuo)优先；

      6、负责重要客户接待。

任职资(zi)格(ge)： 

      1、持(chi)C1或以上驾驶(shi)证，有三年以上驾龄并(bing)具有销售(shou)经(jing)验优(you)先；

      2、退役军(jun)人优先；

      3、具备良(liang)好(hao)礼仪行(xing)为(wei)规范，无不良(liang)爱好(hao)；

      4、有丰富的(de)驾驶经验(yan)，有过相关工作经验(yan)；

      5、无不良行车(che)记录，开车(che)具有丰富(fu)的驾驶(shi)经验(yan)及突发情(qing)况应急处理(li)能(neng)力(li)；

      6、熟悉昆(kun)明及各地州地区(qu)路况；

      7、能够适应(ying)出差，吃苦(ku)耐劳(lao)者优先；

工资待遇：

       1、3-5k/月+工龄工资+全勤(qin)奖(jiang)+五险+年底双(shuang)薪；

       2、公司提(ti)供中(zhong)餐，单休

工作类型：全职

学历要(yao)求：大专以上学历

岗位职责：

      1.及时、准确接听/转(zhuan)接电(dian)话，如需要(yao)，记录留(liu)言(yan)并及时转(zhuan)达；

     ; 2.接(jie)待来访客人(ren)并及时(shi)准确通(tong)知被访人(ren)员；

      3.收发(fa)传(chuan)真及(ji)公司进出(chu)快件的签收；

      4.负责前台区(qu)域的环(huan)境维护，管理打印机、传真机、复(fu)印机等办公(gong)设备；

      5.文字处(chu)理工(gong)作及打(da)印文件(jian)；

      6.协助日(ri)常行政管理工作，完成部门(men)主(zhu)管安排的其他(ta)工作。

任职(zhi)资格： 

       1.年(nian)龄20-36岁(sui)，大专(zhuan)以上学历；

       2.有(you)责任心，性格活泼(po)开朗，具有(you)亲和(he)力，普(pu)通话准确流利；

       3.具备一定商(shang)务礼(li)仪(yi)知识；

       4.有(you)较(jiao)强(qiang)的服务意识，熟练使用各类办公(gong)软件及办公(gong)设备；

       5.有相(xiang)关经(jing)验者(zhe)优先。

工资待遇：

       1、3-5k/月+工(gong)龄工(gong)资+全(quan)勤奖+五险(xian)+年底双(shuang)薪；

       2、公司提(ti)供(gong)中(zhong)餐，单休

工作类型：全职

学历要求：专科以上

岗位职责：

      1．公司各项规章制度的执行和检查工作；

      2．对公司各分管的下属单位督导检查。

     3．收集公司经营情况和相关(guan)的市场信息，掌握管理动态，为(wei)上(shang)级决策提供(gong)参考意见(jian)。

     4．组织(zhi)召开公(gong)司(si)每(mei)月的(de)(de)综合例会(hui)，记录并收取(qu)各店每(mei)月的(de)(de)工作总结和下(xia)月的(de)(de)工作计(ji)划，汇(hui)总公(gong)司(si)领导在会(hui)议上确(que)定的(de)(de)相关决策，以纪要形式下(xia)发公(gong)司(si)各部门，贯彻执行。

     5．按(an)照(zhao)公(gong)司(si)总经理的指(zhi)示，组织起草公(gong)司(si)综合性的规(gui)章制(zhi)度(du)、工作(zuo)规(gui)划(hua)、报告、总结(jie)、请(qing)示、通知等函件，并(bing)审查签发前的各类行(xing)政文稿。

     6．协(xie)调组(zu)织公司各类(lei)(lei)综合性(xing)的会议，组(zu)织相关(guan)部门的各类(lei)(lei)会议，并(bing)监督会议纪要的记录。

     7．协调组织(zhi)公司各类大型(xing)活(huo)(huo)动，具体安排相关事项，保证(zheng)活(huo)(huo)动内容的落(luo)实和进行，充分达活(huo)(huo)动目的。

     8．负责协调(diao)安排公司的重要接待和对外(wai)(wai)的相(xiang)应事(shi)务，组(zu)织好相(xiang)关部门及人员，保证接待效果及对外(wai)(wai)的办事(shi)效率。

     9．加强本部(bu)门的自(zi)身管理(li)，抓(zhua)好(hao)部(bu)门工作计划落(luo)实、考评等，提高工作效率(lv)。

    10．协(xie)调(diao)、平衡公(gong)司各部门内部关系和与业主关系，发生矛盾时(shi)，应及(ji)时(shi)疏导，调(diao)查分(fen)析(xi)，明确责任(ren)，必(bi)要时(shi)及(ji)时(shi)报(bao)告上级(ji)部门进行(xing)处理。

    11．完成领(ling)导其他临时交办的(de)各项(xiang)工作。

任职(zhi)资格： 

     1、年龄30-45岁(sui)，男女不(bu)限；

     2、学(xue)历专科以(yi)上，专业(ye)对口优(you)先，从事(shi)相关工(gong)作(zuo)两年以(yi)上优(you)先；

     3、有良好的写作能力，熟悉(xi)运(yun)用各(ge)种办公软件，熟悉(xi)行政(zheng)办公各(ge)项业务，协调和沟(gou)通能力，具备一(yi)定的法律知识，工作认真，态度(du)端正，有责任(ren)心，上进心；

     4、掌握行政职能、行政组织等(deng)行政管理学的基(ji)本知识,掌握人力资源管理相关知识;

     5、语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察能力强;

     6、有企业活动的策(ce)划和(he)组织能力(li),有对外(wai)联络(luo)和(he)对内各部(bu)门工(gong)作的协调(diao)能力(li); 

     7、有带领、管理、组织(zhi)、协调、激励团队的(de)(de)能(neng)力和较强(qiang)的(de)(de)执行能(neng)力。

工作时(shi)间：朝九(jiu)晚(wan)六，每周单休。

薪资待遇:

      1、6-8k/月+工龄工资+全勤奖+五险+年(nian)底双薪；

      2、公(gong)司提供中(zhong)餐，单休；

工作类型：全职

学历要求：大(da)专(zhuan)以上学历

岗位职责：

      1、负责负责所辖区域(yu)内（州市县）市场开拓及项目业(ye)务发(fa)展工作，自主拓展及开发(fa)业(ye)务，完成公司下达的(de)销售目标;

      2、根据(ju)公司市(shi)场(chang)营销战(zhan)略(lve)，合理策划市(shi)场(chang)销售(shou)，提(ti)升产品的市(shi)场(chang)认可度，扩大产品市(shi)场(chang)占(zhan)有率;

      3、负责(ze)搜集区域(yu)内(nei)的商(shang)业信息，及时(shi)进(jin)行销售情况汇报，对(dui)公(gong)司营销策(ce)略、广(guang)告(gao)、售后服务、产(chan)品改(gai)进(jin)、新(xin)产(chan)品开发等(deng)提出参考意见(jian)；

      4、及(ji)时(shi)关注区(qu)域内市场(chang)动态，搜集相关项目信(xin)息，协调(diao)公(gong)司(si)内外部资源，推进(jin)区(qu)域内项目落地；

      5、努力学(xue)习业务(wu)(wu)知识，提高业务(wu)(wu)素质，加强团队合(he)作精神，熟悉产品结(jie)构和工(gong)艺流程(cheng)，对客户服务(wu)(wu)热情，信息反馈及(ji)时；

      6、销(xiao)(xiao)售合同(tong)签订，销(xiao)(xiao)售大数据的整(zheng)理、汇(hui)总、分(fen)析；

      7、积极维护(hu)和(he)经营区(qu)域内客户关系网(wang)络，持续挖掘新的商机；

      8、配合公(gong)司做好公(gong)共(gong)关系的(de)(de)维护(hu)，领导的(de)(de)接待、参观工作(zuo)；

 ;     9、完成公司领导下达的(de)各项(xiang)指标和任务；

      10、贯彻执行公(gong)司(si)的各(ge)项规章制度，服从领导(dao)安排。

任(ren)职(zhi)资格： 

      1、具(ju)有(you)较强的市场策划能力(li)和信息分析能力(li)，熟(shu)悉品牌定位、策划以及(ji)宣传流程;

      2、对产品的(de)运作、销售渠道、公关及促销有(you)全面的(de)了解;

      3、具有良(liang)好的(de)道德和市(shi)场开拓(tuo)能力，具备强烈的(de)责任感和良(liang)好的(de)敬业精神(shen);

      4、对于行业(ye)消息有(you)较强的敏锐度(du)，熟(shu)悉了解(jie)企(qi)业(ye)要(yao)求(qiu)以及市场动(dong)态，熟(shu)悉了解(jie)企(qi)业(ye)的运作模式;

      5、具备(bei)优秀的沟(gou)通能力(li)和(he)商务谈(tan)判能力(li)，具备(bei)创新(xin)能力(li)，能承受一(yi)定的市(shi)场销售压力(li)和(he)挑战(zhan)。

      6、熟(shu)悉项目(mu)型销售基(ji)本概念及政府招投标流程，有(you)实际操(cao)作(zuo)经验者优先(xian)；

      7、具有较强的人际沟通能力及关(guan)系(xi)建立能力，善于整合(he)社会资(zi)源；

      8、具有较强的工作热情和责任感，良好的团队合作意识(shi)；

      9、良好的商务攻关和项目(mu)运作(zuo)能(neng)力(li)，能(neng)适应出差。

工资待遇：工资面谈(tan)。

工作类型：全职

学历要求：本科以上

岗位职责：

1、协助总经(jing)理(li)制定(ding)公司整体(ti)发展战(zhan)略规划、经(jing)营计划、业务发展计划。

2、全面负责(ze)制定和实(shi)施公司环保工程部(bu)的年度经(jing)营计划，达成年度经(jing)营目(mu)标(biao)；

3、建立健全高效(xiao)的组织体系(xi)和工作体系(xi)；

4、贯彻执行公(gong)司的各(ge)项规(gui)章制度。

任(ren)职(zhi)资格： 

1、35-45岁，本科以上学历；

2、10年以上环(huan)保行业(ye)（水务，水处(chu)理(li)，大气治理(li)、环(huan)境修复、环(huan)保热电、固废处(chu)理(li)、垃(la)圾(ji)发电）工作(zuo)经验，5年以上行业(ye)内(nei)大型(xing)固废处(chu)理(li)公(gong)司(si)(si)/水务公(gong)司(si)(si)高管岗位工作(zuo)经验；

3、具(ju)有(you)多个固(gu)废(fei)环保项目(mu)/水务环保项目(mu)的开发(fa)业绩(ji)，行业内具(ju)有(you)广泛的人脉和项目(mu)资(zi)源；

4、具有很强的领导能(neng)(neng)力(li)(li)、判断与决策能(neng)(neng)力(li)(li)、人际能(neng)(neng)力(li)(li)、沟通能(neng)(neng)力(li)(li)、计划与执行能(neng)(neng)力(li)(li)、客户服(fu)务能(neng)(neng)力(li)(li)； 

5、原则性强，善于协调与沟(gou)通，能适应在压力(li)下工作；

6、能适(shi)应经(jing)常出差，身体健康(kang)；

7、特别优(you)秀人员条件(jian)可(ke)适当放(fang)宽。

工作时间：朝九晚六，每周单休。

工资待遇：公司提(ti)供中(zhong)餐；奖(jiang)金，补(bu)贴，转正后购四(si)险；工资面谈(tan)。

工作类型：全职

学历要求(qiu)：本科及以上

岗位职责： 

1、协助(zhu)总经理完(wan)成公司(si)环保项(xiang)目计(ji)划；

2、负责公司(si)环保工(gong)程(cheng)项目的工(gong)艺与工(gong)程(cheng)方案设(she)计，绘制相关设(she)计图纸；

3、指(zhi)导工(gong)程的现场安装、设备(bei)调试，解决技术难题(ti)；

4、贯彻执行公司的各项规(gui)章制度。

任(ren)职资格(ge)： 

1、27-45岁(sui)，本科以上学(xue)历，环境类相关专业(ye)；

2、3年(nian)以上(shang)环保行业(ye)（水务，水处理(li)，大(da)气治理(li)、环境修复(fu)、环保热电(dian)、固废处理(li)、垃圾发电(dian)）工作(zuo)经验；

3、具有(you)固废环保(bao)项目/水务环保(bao)项目的开发业绩；

4、熟练掌握CAD等(deng)制图软件(jian)；

5、具有判(pan)断能(neng)力、人际能(neng)力、沟(gou)通能(neng)力、计划与执行能(neng)力、客户服务能(neng)力；

6、执有C1驾照(zhao)，身体健康，能适应短期出差；

工作时间：朝九晚(wan)六，每周单休(xiu)。

工资待遇(yu)：公司提供(gong)中餐；奖(jiang)金，补贴，转正后购四险；工资面谈(tan)。